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新星企業社會責任

以外的旅程
業務性能
新星的企業社會責任

我們的企業社會責任承諾受到Nova的DNA和價值觀的啟發,我們尊重每個人,培養夥伴關係和團隊精神,以不可能為起點。我們決心發揮重要作用,為子孫後代創造一個重視平等、安全和環境健康的世界。

我們獨特的組織文化讓我們的員工感到安全和受尊重。給他們一種強烈的歸屬感和自我價值感。我們努力為我們周圍的社區提供資源,以實現同樣的目標。

與我們優秀的團隊和忠誠的合作夥伴一起,我們開始通過改變我們周圍的人的生活來產生真正的改變!

新星企業社會責任

本千年的第三個十年始於一場我們從未見過的大流行病,這場流行病不分人、種族、年齡或民族。我們的韌性、愛心和團結經受了考驗,對我們所有人都產生了重大影響。
我們社會中的差異被凸顯出來,需要我們作為個人和作為公司共同關注。

離開這個複雜的時代,我們決定進一步發展我們獨特的文化,並將更多的社會目標作為我們業務方法的一部分。在我們價值觀的指引下,我們現在也準備以我們對環境和社會的貢獻來衡量我們自己。

在我們DNA的啟發下,我們正在提升我們的社會責任方法,並將其融入我們的文化和企業管理中。通過采取這種方法並分享我們的成功,我們正在對我們周圍的環境產生影響和貢獻。通過全麵實施企業社會責任計劃,諾瓦決心在為我們創造一個更美好的世界中發揮重要作用。

我們的戰略由四個支柱組成,通過這些支柱,我們將運用我們的才能、激情和價值觀來改善我們周圍社區的現實狀況。不同的支柱包括多元化和包容,以增強每個人的聲音;社區關係,以提升我們的社區;道德和管治,以支持我們的員工;

在這四大支柱的基礎上,作為我們與員工、合作夥伴、客戶和社區持續合作的一部分,我們致力於通過我們的業務洞察力,不斷提高我們在道德、社會和環境方麵的表現。

埃坦

新星企業社會責任
埃坦Oppenhaim
總裁兼首席執行官
Eitan Oppenhaim NOVA總裁兼首席執行官

我們的願景

作為我們與員工、合作夥伴、客戶和社區持續合作的一部分,我們致力於通過我們的業務洞察力,不斷提高我們在道德、社會和環境方麵的表現。

我們的承諾

我們積極投資將社會責任嵌入我們的文化和企業管理中,以支持我們從夢想到勝利的旅程。

我們歡迎社會人士加入我們的家庭,並為他們提供所需的資源,以提升他們的安全感、歸屬感和自我價值感。

我們邀請我們的利益相關者進入我們具有社會責任感的生態係統,並要求他們遵守最高的道德標準。

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